人財育成

【対談】横瀬式人財育成　【社長に聞く】

横瀬さんと言えば、 「人財育成」

すごく熱心に、体系化されており、

コンサルとは、違い実践で、

中国の工場運営、多くの従業員を、みるみる成長していく姿を

東莞和僑会　現地幹部交流会で、見て、肌で感じてきました。

徐々に、従業員さんの目が輝いて

どんどん発言、発表をして 自主的にリーダーシップを取っていく！

そのノウハウを 現在、書籍化？文書にまとめておられます。

なかなか面白い！

是非完成お楽しみに！